最近總有朋友感嘆，現(xiàn)在大企業(yè)不好干啊，都在講人效，降系數(shù)、改考核、多罰款，活兒比以前多了，工資卻還降了。

從“豬場沒五千以上誰干啊”，到現(xiàn)在“月薪5、6k，還行?！?/span>

那么，今天小編就給大家分享一家最近了解到的一家企業(yè)。不僅工資還行，人情不復(fù)雜，待遇也很nice的豬企。

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不養(yǎng)病差豬

德興股份（全稱：廣東德興食品股份有限公司）的前身是潮陽市德興種養(yǎng)實業(yè)有限公司，成立于1996年6月13日，2005年9月完成股改。

2016年，德興率先引進歐盟標準農(nóng)場動物福利養(yǎng)殖體系，整合集成國際領(lǐng)先養(yǎng)殖技術(shù)和設(shè)備，打造出綠色、高效、健康的“德興北歐農(nóng)場”——汕頭德興北歐農(nóng)場正式落地，此后逐步在全國多地推廣，德興北歐農(nóng)場備受行業(yè)關(guān)注。

據(jù)悉，農(nóng)場全面應(yīng)用智能化設(shè)備，8人即可負責2500頭基礎(chǔ)母豬到保育生產(chǎn)流程，比如膘情控制：自動投喂，電腦精準投喂到每頭豬，測膘后調(diào)膘直接在電腦修改就行，調(diào)料更準、更快。

而在物資采購方面，德興始終尋找優(yōu)質(zhì)的、穩(wěn)定的供應(yīng)商，為高質(zhì)量發(fā)展提供后勤保障。

這些都為公司“不養(yǎng)病差豬”提供了底氣。據(jù)接觸的人稱，德興豬場的理念就是不養(yǎng)病差豬，治不好直接一錘子。

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把員工當人看

說完德興豬場的硬實力，再來說說軟實力。在團隊建設(shè)上，德興可以說是非常舍得給員工花錢的一家企業(yè)。

在德興，豬場員工職級分為一線員工、副組長、組長、副場長、場長。一線員工包括實習生、技術(shù)員/飼養(yǎng)員。

薪資組成有：基本工資、績效獎金、學(xué)歷補貼、駐場補貼、加班補貼、全勤獎勵、生產(chǎn)獎金，具體到個人視情況而定。