一、崗位職責：

1、生產統籌管理：全面負責事業(yè)部白豬養(yǎng)殖生產工作。制定并執(zhí)行生產計劃，合理安排人員、物資等資源，定期檢查養(yǎng)殖進度，及時調整策略，確保養(yǎng)殖任務高效完成；

2、流程標準優(yōu)化：專注于白豬生產流程與標準的建設完善。建立和優(yōu)化涵蓋各環(huán)節(jié)的標準化流程，依據實際生產情況，持續(xù)改進生產工藝，定期評估生產效率與產品質量，不斷提升養(yǎng)殖效率和產品質量；3、成本控制管理：嚴格管控生產成本。分析養(yǎng)殖各環(huán)節(jié)成本構成，制定成本控制目標與方案，優(yōu)化物資采購、養(yǎng)殖資源利用等環(huán)節(jié)，定期核算成本，提高經濟效益；

4、團隊建設管理：承擔生產團隊的全方位管理工作。定期組織專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)培訓、人才評估，完善梯隊建設，優(yōu)化績效考核體系，激勵團隊成員，提升團隊整體素質和工作能力；

5、部門協作管理：主動與銷售、采購等相關部門協同，保障物資及時供應，確保養(yǎng)殖生產各部門各環(huán)節(jié)銜接流暢；

6、技術創(chuàng)新管理：密切關注行業(yè)動態(tài)和技術發(fā)展趨勢。收集前沿信息，組織研討新技術、新方法，推動養(yǎng)殖生產的創(chuàng)新發(fā)展。

二、任職要求

1、年齡要求：30歲-45歲；

2、專業(yè)背景：動物醫(yī)學、預防獸醫(yī)學等相關專業(yè)，本科及以上學歷；3、行業(yè)經驗：同類崗位3-5年工作經驗，有放養(yǎng)模式管理經驗優(yōu)先考慮；

4、專業(yè)技能：熟悉畜牧養(yǎng)殖全流程，熟練掌握先進養(yǎng)殖技術與管理模式。面對生產中諸如疫病防控、環(huán)境調控等各類復雜問題，能迅速分析并有效解決；

5、管理能力：具備團隊管理和領導能力，能夠有效激勵團隊，有良好溝通協調能力，能凝聚團隊力量達成生產目標；

6、成本管控能力：成本控制意識強烈，能全面分析養(yǎng)殖成本構成。能夠通過科學管理降低成本，提升效益；

7、行業(yè)洞察能力：對畜牧養(yǎng)殖行業(yè)發(fā)展有深刻理解，具備敏銳市場洞察力。

三、薪資待遇：

1、薪資待遇：年薪40-60萬，具體面談；

2、福利待遇：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓以及豐富的團建活動；

3、職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)成長空間，參與集團核心項目的機會，以及與行業(yè)專家交流合作的平臺。